外国人・グローバル人材の求人詳細

【長野県駒ケ根市】 中国語/品質管理(太陽光パネル・太陽光発電システム) 【経験者優遇/家賃補助あり】

求人NO.1281

更新日 2024年4月6日

当企業は、太陽光発電システムの国内メーカー。大手電力会社をはじめとするインフラ企業とも資本提携を行っており、高い信頼性と知名度を獲得しています。そんな当企業の新たなメンバーとして、品質管理担当を募集します。中国籍の方も活躍中で、グローバルな環境のもと、自身のスキルを高めることができます。
雇用形態
正社員(無期雇用)
試用期間
3ヶ月
※試用期間中の待遇に変更ありません
勤務地
長野県駒ヶ根市
勤務時間
8時30分~17時30分(所定労働時間8時間)
休暇
■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇
■有給休暇(入社時3日付与・入社半年後に10日付与/最大40日)
■産前・産後休暇 ■育児休暇(男性も取得実績あり)
※上記休暇を含め、5日以上の連休も取得可能です
※年間休日:120日(2022年度実績)
事業内容
【会社の特徴】
太陽光発電のトータルサポート企業のパイオニアとして、太陽電池パネルや蓄電池の開発・販売、建設、保守、リユースまで一貫した事業を行う当企業。
現社長が、地球環境の現状に危機を感じ、私財を投じて設立。再生可能エネルギーを普及させるべく、大手エネルギー企業たちとの資本提携をはじめ、世界的大手のメーカーとの業務提携も実現する等、その信念に共感する企業が賛同しています。

【事業内容】
《再生可能エネルギー利用促進事業》
太陽光発電を軸に再生可能エネルギー普及のためのさまざまな事業を展開しています。
■太陽電池モジュールおよび太陽光架台、蓄電システム等の開発・販売(産業用、住宅用)
■太陽光発電設備の設計施工
■各種ソリューションサービスの提供
■中古モジュールのリユース事業
仕事内容
【業務概要】
当企業は、太陽光発電システムの国内メーカー。大手電力会社をはじめとするインフラ企業とも資本提携を行っており、高い信頼性と知名度を獲得しています。
太陽光パネルの全数検査や独自の品質保証、使用済みパネルのリユースも行うなど、「長くつかえるモノづくり」にも取り組んでいる、将来性のある企業です。
そんな当企業の新たなメンバーとして、品質管理担当を募集します。中国籍の方も活躍中で、グローバルな環境のもと、自身のスキルを高めることができます。

【具体的な業務内容】
ご経験に応じて業務をお任せいたします。
■製造委託先工場の監査、製品検査、工程管理など
→「太陽光パネル」や「架台部材」などの製造委託先(中国等のアジア圏)に対しておこないます。
■現場スタッフの指導・育成
→主に中国生産委託先とのコミュニケーションを通じ、品質維持のため管理を遠隔でおこないます。
■不具合の原因解析やその再発防止策の検討
→中国へ出張し、現地で生産の立ち合いや検品、工程監査等を実施することもあります。
■製品の信頼性試験等の製品評価 など
スキル次第では、品質管理におけるプロジェクトマネージャーのポジションでご活躍も可能です。
中国語が得意な方はスキルを活かして働けます。

【評価制度】
評価はしっかりと給与・手当に反映されます。
半期に1回、上長との面談を通した評価を受ける機会があり、行動プロセス評価と個人の売上予算の達成率で評価がなされます。指標が明確だから、正当に評価され給与や手当など目に見える形できちんと還元されます。

【入社後の流れ】
■座学で知識習得
入社後はまず、再生可能エネルギーの知識や社内のルールなどを座学で習得します。
■先輩によるOJT研修
まずは先輩社員について当社の業務の流れをしっかりと覚えていきます。
わからないことはわからないままにせず、遠慮なく何でも質問してください。

【チーム組織構成】
品質管理担当は6名(うち2名は中国籍)が在籍しています。
※男女比:男性3名:女性3名

【仕事の魅力】
■中国語が活かせます!
製造委託先の中国工場スタッフと密なやりとりが発生します。
■グローバルに活躍できます!
実際、中国籍をはじめ外国籍の方も活躍中。中国への出張もあり、グローバルに活躍できるフィールドです。
応募資格
日本語レベルビジネスレベル
【必須スキル/経験】
■中国語:ビジネスレベル
※外国籍の方は、日本語ビジネスレベル
■品質管理・製造委託先管理の実務経験がある方
■電気・電子に関する知識をお持ちの方
給与
想定年収: 450万円 ~ 600万円

【給与】
想定年収:450万円~600万円
■月給25万~35万円(固定残業代を含む)+各種手当
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月13時間~26時間分/一律月4万円を含みます。
※時間数は等級により異なります。
※超過分の時間外労働は追加で支給します。

【各種手当・福利厚生】
■通勤手当(会社規定に基づき支給)
■家賃補助(25,000円) ■勤務地手当(3,000円) ■業務支援手当
■リモートワーク可 ■育児短時間勤務 ■健康管理(定期健診、インフルエンザ予防接種補助など)
■従業員持株制度 ■積立休暇制度 ■退職金制度 ■資格取得応援制度
■各種研修制度(入社時研修、OJT研修など)

備考
2024/04/04 新規募集です
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