外国人・グローバル人材の求人詳細
- 言語
- 中国語（北京語）
- 雇用形態
- 正社員
- 試用期間
- 3ヶ月
※試用期間中の待遇に変更ありません。 - 勤務地
- 東京都千代田区
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
※フレックスタイム制度あり（コアタイム：10時00分～15時00分） - 休暇
- 【休日】
週休2日制（土・日）、祝日
※年に4度、会社や部門の方針発表、研修を目的とした土曜出勤日があります
【休暇】
有給休暇（試用期間終了時に付与）、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇、配偶者の出産に伴う特別休暇
※年間休日数：約120日（年末年始、ゴールデンウィーク、夏季分含む） - 事業内容
- 【事業内容】
■2004年の設立以来、品質評価による価値の創造を目指し、主に家電メーカー・事務機メーカーをはじめとする企業様のソフトウェアテスト及びコンテンツテストによるエンドユーザーへの高品質な商品の提供と、各企業への製品そのもの及び製品に至る過程でのテストサービスを通じて付加価値の最大化の実現を目指しています。現在では、IoTや医療分野など最先端技術にも力を入れています！
■高いサービスレベルを強みに、数多くの大手メーカーやIT企業との直接取引を実現する確かな技術力
■WEB領域、業務系システム領域、組込み領域など幅広い領域の企業と取引
■テストセンターがあり、持ち帰り案件も可能。セミナー講師も所属し、学べる環境が揃っております
【社風】
■同社は風通しが良く自由な社風です。また、様々なスキルの向上と十分な組織作りのための充実した研修環境を整えており、テスティングスキル、テクニカルスキル、ヒューマンスキル、語学力(英語)等の個々のレベルに合わせた教育体制でスキルアップを応援します - 仕事内容
- 【概要】
下記領域においてソフトウェア開発を支え、品質向上を目指す業務です。ソフトウェアテストおよび品質向上の専門技術について、ご入社後にしっかり体得いただき、プロジェクト管理者として多くのメーカー様、ベンダー様の品質保証に貢献いただきます。
【具体的な業務内容】
■プロジェクトリーダー
・テスト計画立案、テスト設計、テスト評価分析
・プロジェクト管理、プロジェクト品質改善
・配下のメンバーに対しての評価
・スタートアップ系のフィンテック、インシュアテック関連の新技術関連の案件
・プロジェクトを通じて獲得した経験やナレッジを自社へ積極的に展開する教育・研修
【語学力】
・中国語でチーム人員とのコミュニケーション
・客先（オフショア先）とのやり取り
【ポジションの魅力】
事業規模も大きくスピード感を求めるお客様や、社会性の高いお客様に対して、ミッションクリティカルなシステムの品質担保に貢献できます。システムの機能的な要素の品質だけではなく、サービス全体の品質貢献を目指して、マネジメント／非機能要素の品質にも取り組んでいけます。 - 応募資格
- 日本語レベルビジネスレベル
【必須スキル/経験】
■中国語でチーム人員とのコミュニケーションが可能
※外国籍の場合、日本語能力はＮ１以上
※外国籍の場合、日本企業にて日本語での業務経験3年以上
■下記のいずれかの条件を満たす方
■システム開発（上流工程）業務の経験が2年以上
■SIerでのテスト経験（計画策定、設計、管理）が1年以上 ※業務系or金融システム
■テスト専門会社でのテスト経験（計画策定、設計、管理）が1年以上 ※業務系or金融システム
■3名以上のチームリーダー経験、プロジェクトマネジャー経験
【歓迎スキル/経験】
■100人月を超える中規模、大規模プロジェクトへの参画経験
■テスト案件、開発案件、コンサル案件の技術提案営業経験 - 給与
- 想定年収：
400万円 ～ 1000万円
【給与】
想定年収：400万円～1,000万円
※経験・スキル・前職給与を考慮の上、決定します。 - 備考
- 2022/06/15 継続募集中です
【中国語×プロジェクトリーダー】 品質向上を目指す業務です。ソフトウェアテストおよび品質向上の専門技術について、ご入社後にしっかり体得いただき、プロジェクト管理者として多くのメーカー様、ベンダー様の品質保証に貢献いただきます。中国籍のチーム人員をマネジメントいただくため、中国語でのコミュニケーション必須となります。
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