エンジニア・技術関連の求人情報

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このページでは、エンジニア・技術関連求人の情報を発信しております。人材育成を目的とした未経験採用(ポテンシャル採用)や外国人の方を積極採用している企業も多数ございますので、ぜひチェックしてください。

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このページでは下記の職種をご紹介しています。

■IT・Web・ネットワークエンジニア
 □オープン・WEB・モバイル系
 □汎用系
 □制御系・組込系
 □パッケージソフト
 □通信・ネットワーク系
 □社内SE・ITヘルプデスク
■制作・クリエイティブ
 □Web・メディア・ゲーム
■電気・電子・機械系エンジニア
 □電気・電子・半導体系□機械・メカトロ・自動車系
■建築・設備・土木系
 □設計
 □施工管理
 □CADオペレーター
 □特許・調査、構造解析

エンジニア・技術関連の求人一覧

【ベトナム・ハノイ勤務】 プロジェクトマネージャー(システム開発)

勤務地:海外 ベトナム・ハノイ

想定年収:年収 430万円 ~ 700万円

【ベトナム・ハノイ勤務】 PMO(Project Management Office) 【日本法人での雇用契約】

勤務地:海外 ベトナム・ハノイ

想定年収:年収 700万円 ~ 900万円

【ベトナム・ハノイ勤務】 インフラエンジニアマネージャー 【グローバルエンジニアチームのマネジメント】

勤務地:海外 ベトナム・ハノイ

想定年収:年収 400万円 ~ 800万円

英語/人工知能エンジニア(リーダー) 【自社開発システム/東証一部上場のグループ会社】

勤務地:東京都台東区

想定年収:年収 800万円 ~ 1000万円

社内SE(社内システムの導入・運用) 【情報システム部配属/福利厚生充実/東証一部上場】

勤務地:東京都新宿区

想定年収:年収 450万円 ~ 550万円

社内SE・社内システム・フロー設計(社内システムのブレイン/情報戦略メンバー)

勤務地:東京都港区

想定年収:年収 510万円 ~ 720万円

プロジェクトマネージャー(ITエンジニアチームを束ねるPM) 【ベトナム開発拠点有り/リモート勤務可】

勤務地:東京都千代田区 ※ベトナム(ハノイ、ダナン、ホーチミン)にオフィスを構えておりますので、ベトナムで働くことも可能です。

想定年収:年収 430万円 ~ 700万円

空調工事・衛生工事の施工管理(シンガポール/台湾/ミャンマー/インドネシア/タイ/ベトナム勤務)

勤務地:海外 シンガポール/台湾/ミャンマー/インドネシア/タイ/ベトナムなど ※将来的に、国内勤務の可能性もございます。

想定年収:年収 500万円 ~ 850万円

【大阪府茨木市】 英語/社内SE(Web・モバイル向けアプリの企画・開発・運用支援) 【海外出張あり/残業少なめ】

勤務地:大阪府茨木市

想定年収:年収 400万円 ~ 700万円

クラウドエンジニア(AWS/GCP/Azure等の設計・構築・運用) 【リモート勤務可/東証一部上場】

勤務地:東京都新宿区 ※コロナ対応としてリモート勤務推奨(ただし、業務によっては要出社となります。)

想定年収:年収 600万円 ~ 1000万円

転職活動のアドバイス

応募書類の作成~面接の準備・当日のことまで、日本での転職活動に役立つ情報を掲載しています。 外国人の方にはあまりなじみのない日本のマナーやルールもありますので、ぜひご参考にしてください。

1.応募書類編
転職活動の最初の難関「書類選考」を突破するために、応募写真の撮り方や書類作成にあたってのポイントをご紹介します。
>>>【応募書類編】

2.面接準備編
書類選考が通過する確率は、業界や職種にもよりますが10~30%くらいが目安です。書類選考が通過したのは大きなチャンス!そのチャンスを活かすための、面接準備についてご紹介します。
>>>【面接準備編】

3.面接当日編
いよいよ当日!身だしなみや会社の場所をしっかり確認しましょう。外国人の方は意外と知らない日本のビジネスマナーもありますので、ぜひチェックしてください。
>>>【面接当日編】

4.面接コミュニケーション編
面接のときに気を付けたい、コミュニケーションの取り方についてです。クセになっている場合も多いので、日頃から意識するとよいかもしれません。
>>>【面接コミュニケーション編】

GLOBAL転職コラム アクセスランキング

【1位】志望動機のポイントは2つ!
ほとんどの企業の面接で聞かれる「志望動機」 面接の準備をするときに、しっかり考える必要がありますが、どんなところがポイントになるでしょうか。
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【2位】PCスキルの書き方
今はどんな職種でもパソコンを使うことが増えています。履歴書や職務経歴書にもパソコンがどのくらい使えるかを分かりやすく記載しましょう。今回はPCスキルの書き方についてご紹介します。
>>>【2位】PCスキルの書き方

【3位】コロナウイルスが原因による退職理由・転職理由の伝え方
コロナウイルスの影響が転職市場でも長期化する中、コロナウイルスが原因による退職理由の伝え方はとても重要になってきます。特にグローバル系の企業や職種だと、インバウンド需要の減少や、海外事業の中止や撤退などにより、止む無く退職してしまうケースが他より目立ちます。応募先企業から評価される、退職理由・転職理由の注意事項をまとめてみました。
>>>【3位】コロナウイルスが原因による退職理由・転職理由の伝え方

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